2024年校園徵才活動日前(2日)在國立台灣大學椰林大道展開。東元集團日今年開出近200名職缺，主要需求人才包括機電工程、儲能系統規劃與案場管理、和海外國際人才等，現場吸引許多青年學子前來填表格，加入東元人才庫。東元表示，因應集團今年針對東南亞能源工程與電氣化等市場進行佈局，人才招募希望網羅具備這類專業能力，且擁有國際視野、主動積極的優秀菁英加入東元的團隊。

東元近年朝向電氣化、新能源轉型成功，綠能解決方案與節能產品的比重逐年增加，包括高效節能馬達的銷售占比提升至約八成，台灣離岸風電陸域變電站統包工程市占率第一，更積極參與台電韌性電網計劃，完成台電龍潭儲能系統建置，因此，東元表示非常需要儲能相關、電化學、和案場業務、管理人才的加入；而在海外版圖方面，東元佈局短鏈供應，2023年於墨西哥與印度開設新的生產線，分別供應北美和印度市場，今年則會再深耕東南亞市場，強化原本在新加坡、泰國、馬來西亞、越南、和印尼等據點。東元指出，集團內規劃有各項海、內外實習、輪調、外派等培育計劃，今年會再招募海外儲備人才，提供優秀多元化的職涯發展機會，也充實東元的國際人才庫。

東元集團此次也結合餐飲關企安心食品參與台大校園徵才活動，安心食品廣徵服務業儲備幹部，通過公司甄選，將會經由全方位的訓練及企業實務見習發揮專才，培訓為餐飲服務專業經理人，更有機會成為摩斯進軍海外的關鍵人才。

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2024年生策年會今 (4) 日登場，技嘉（2376）董事長葉培城擔任講者之一。葉培城表示，未來醫療發展我們已知科技跟醫療之間的整合創新已經是箭在弦上，台灣應在這兩個完整的產業上把握契機，假設能夠相互結合，一定能夠展現出更智慧的醫療體系，是AI應用在醫療方向上我們應該努力的方向。

葉培城表示，台灣的產業之所以能在今天國際上有競爭力，幾十年來經過很多上下游的產業鏈的反應。大家彼此合作建構出一個相當完整的醫療體系。看到整個ICT的科技領域、AI應用跟醫療相結合，默契都非常的完整，而且也相當實際。

技嘉雖然沒有切進來，但了解AI跟醫療的相關跟重要性，是一個廣泛跟深刻的議題。葉培城表示，在許多的應用上，涉及到科技、醫學、社會、文明很多的層面，有許多醫療資源的社會問題，都可以由AI來解決。

台灣健保有大量的醫療資料，還有很多很完整的醫師豐富經驗，假設能夠都提供出來跟科技界做結合，相信整個發展一定會非常棒。

葉培城也指出，AI才剛開始未來，還有許許多多的應用會出現。而AI本身其實也充滿討論和變化。除了深層次的算力需求、資安的挑戰等，其實都會引起許多人的懷疑跟不安。

林百里：AI為健康產業帶來革命產業間發展合作共闢新領域

葉培城認為，這一切都在進行中，有待大家共同齊步努力。另外一個挑戰，則是能源供給跟效率的挑戰，這也是非常大的學問，也是大家所必須要去相同面對的。技嘉除了從AI提供良好的產品之外，技嘉在提供產品的選擇外，現在更以整體的規劃為主，並在能源跟散熱方面更強調節能。

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醫療系統聯盟昨日於東海大學舉辦第2屆正副理事長布達典禮，由童綜合醫院醫師李三剛續任聯盟理事長，中山醫學大學附設醫院總院長蔡明哲、威剛科技董事長陳立白、秀傳醫療體系中部院區總院長黃士維、永勝光學董事長蔡國洲續任副理事長，並邀請來自醫界、產業界及學界各方代表齊聚一堂；中市衛生局副局長邱惠慈受邀頒發當選證書，祝賀理事長及副理事長續任。

衛生局說明，醫療系統聯盟成立於110年，致力於探討醫院系統及病患需求，並媒合醫院與產業界共同研發符合需求的醫療產品或服務，以提升醫療品質管理。

邱惠慈表示，該聯盟自成立以來，執行多項產學研究合作計畫、舉辦研討會及學研單位參訪，拓展國內醫療院所、廠商的國際視野與能見度，聯盟曾代表科技部到歐洲捷克布拉格介紹臺灣醫療科技及聯盟平臺，更透過科技部國際合作計畫與捷克雙邊協議合作，讓大臺中地區的醫院透過聯盟平臺與產業交流，促進醫療產業跨專業、跨區域及跨通路的資源結合。

醫療系統聯盟昨日於東海大學舉辦第2屆正副理事長布達典禮，中市衛生局副局長邱惠慈受邀頒發當選證書。（記者張秉淞攝）

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